Overblog
Suivre ce blog Administration + Créer mon blog

 

 

 

 

 

 

L'UFICT, le syndicalisme CGT spécifique aux cadres.

 

Liens

Union départementale CGT de la Marne

http://www.udcgt51.fr/

 

Coordination CGT des services publics territoriaux rémois

http://cgt-services-publics-remois.over-blog.com/ 

 

Syndicat CGT Ville de Charleville-Mézières

http://cgtcarolo.over-blog.com/

 

Syndicat CGT des Agents Territoriaux de la Communauté d'Agglomération Charleville - Mézières / Sedan

http://www.cgtcomagglo08.fr/

 

Syndicat CGT du Conseil général des Ardennes 

http://www.cgtcg08.com/

 

CGT territoriaux Amiens

http://territoriaux-cgt-amiens-metropole.over-blog.com/

 

CGT Finances publiques 51

http://www.financespubliques.cgt.fr/51/

 

Conseiller du salarié 51

http://www.conseillerdusalarie51.fr/

 

Observatoire des Risques PSycho - Sociaux au sein de la Fonction publique territoriale

http://www.observatoiredesrpsauseindelafpt.fr/

 

 

 

Pour un management alternatif


POUR UN MANAGEMENT ALTERNATIF

par cgtdescadres

 

Questions Juridiques

 

Articles

 

18 mai 2017 4 18 /05 /mai /2017 06:55
Le refus de report de congés annuels après un congé de maladie peut être discriminatoire
Le refus de report de congés annuels après un congé de maladie peut être discriminatoire
Par une décision n° 2015-137 du 17 juin 2015, le Défenseur des droits a rappelé le droit communautaire et la position de la Cour de justice de l'Union européenne concernant le report des congés annuels non pris en raison d'un congé de maladie. Il considère...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Vos droits Santé au travail
commenter cet article …
17 mai 2017 3 17 /05 /mai /2017 11:44
Renforcement de la politique de prévention et de contrôle des absences pour raison de santé
Une circulaire du 31 mars 2017 donne des pistes de réflexion afin de développer une politique de prévention des absences pour raison de santé, rappelle les dispositifs existants tels l'accord-cadre relatif à la prévention des risques psychosociaux du...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Vos droits Santé au travail
commenter cet article …
17 mai 2017 3 17 /05 /mai /2017 09:04
Communiqué de l'UNEF sur les tarifs des transports urbains (compétence du Grand Reims)
Communiqué de l'UNEF sur les tarifs des transports urbains (compétence du Grand Reims)
L'UFICT CGT du Grand Reims apporte son soutien à la démarche de l'UNEF.
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Service public
commenter cet article …
17 mai 2017 3 17 /05 /mai /2017 06:48
L'octroi du temps partiel thérapeutique simplifié ?
L'octroi du temps partiel thérapeutique simplifié ?
L'ordonnance n° 2017-53 du 19 janvier 2017 modifie et simplifie les conditions d'octroi du temps partiel thérapeutique (TPT) pour les agents CNRACL (stagiaires et titulaires effectuant au moins 28 heures hebdomadaires). Les nouveautés de gestion sont...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole
commenter cet article …
17 mai 2017 3 17 /05 /mai /2017 06:24
Jeunes ingénieurs, cadres, techs : des droits à conquérir
Jeunes ingénieurs, cadres, techs : des droits à conquérir
Nous sommes la génération la plus diplômée. Pourtant, chômage, précarité et déclassement nous pénalisent. Les jeunes actifs ne sont pas le problème mais une des solutions pour sortir de la crise et permettre aux entreprises françaises d’innover. Révolution...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Actions syndicales
commenter cet article …
16 mai 2017 2 16 /05 /mai /2017 11:40
Publication des décrets sur les référents déontologues
Publication des décrets sur les référents déontologues
Le décret n° 2017-519 du 10 avril 2017 détermine les modalités de désignation des référents déontologues dans la fonction publique. Tout fonctionnaire a le droit de consulter un référent déontologue chargé de lui apporter tout conseil utile au respect...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Démocratie Management Vos droits Service public
commenter cet article …
16 mai 2017 2 16 /05 /mai /2017 11:31
Philippe Laurent président du CSFPT: « Le risque d’une recentralisation brutale et massive … »
Philippe Laurent président du CSFPT: « Le risque d’une recentralisation brutale et massive … »
Ci dessous un article de Phillipe Laurent, Secrétaire général de l'Association des maires Président du Conseil supérieur de la fonction publique territoriale, publié dans la gazette des communes intitulé : « Le risque d’une recentralisation brutale et...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Décentralisation CSFPT Service public
commenter cet article …
16 mai 2017 2 16 /05 /mai /2017 06:35
Le droit au report des congés annuels non exercés pour arrêt maladie n'est pas illimité dans le temps.
Selon la jurisprudence de la Cour de justice de l'Union européenne, les dispositions de l'article 7 de la directive 2003/88/CE du Parlement européen et du Conseil du 4 novembre 2003 font obstacle à ce que le droit au congé annuel payé qu'un travailleur...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole
commenter cet article …
16 mai 2017 2 16 /05 /mai /2017 06:22
Ordonnances : la pilule risque de ne pas passer
Ordonnances : la pilule risque de ne pas passer
L'actualité sociale a eu bien du mal à se frayer un chemin ces dernières semaines en dépit de quelques dossiers lourds tels que Tati, Whirlpool, GM&S, mais elle pourrait vite reprendre ses droits à en juger par les première annonces sur la méthode Macron...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Interprofessionnel
commenter cet article …
15 mai 2017 1 15 /05 /mai /2017 17:28
Lyon : les agents et les cadres des crèches obtiennent gain de cause
Lyon : les agents et les cadres des crèches obtiennent gain de cause
Avec une vingtaine de revendications portant sur les remplacements, les conditions de travail, les carrières et les rémunérations, les jours de grèves et de perturbations se sont succédés dans les crèches : après le 8 mars, les agents et les cadres se...
Lire la suite
Partager cet article
Repost0
Published by UFICT Reims Métropole - dans Actions syndicales Risques psycho sociaux Service public Crèche
commenter cet article …