UFICT GRAND REIMS
Avec l’accumulation des transferts de compétences aux collectivités locales, le débat politique sur la hausse des effectifs de fonctionnaires territoriaux est tronqué. Les fonctionnaires et le poids de la fonction publique en France sont au cœur de ce...
Lire la suiteMutualisation des services et des agents, réorganisation territoriale des effectifs, gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences (GPEEC), harmonisation des statuts, organisation du dialogue social, c’est peu dire que la réforme...
Lire la suiteCi dessous un article de Phillipe Laurent, Secrétaire général de l'Association des maires Président du Conseil supérieur de la fonction publique territoriale, publié dans la gazette des communes intitulé : « Le risque d’une recentralisation brutale et...
Lire la suiteDes collectivités territoriales qui s'engagent à des coupes supplémentaires dans leurs budgets et dans leurs effectifs en échange de nouvelles libertés dans la gestion de leurs ressources humaines : tel est le deal que le nouveau chef de l'Etat souhaite...
Lire la suiteDans le cadre des élections présidentielles, dans les programmes de certains candidats, les fonctionnaires et plus particulièrement les fonctionnaires territoriaux sont stigmatisés. Il nous apparaît intéressant de porter à votre connaissance le dernier...
Lire la suiteLa révision du Schéma départemental de coopération intercommunale SDCI) conduit à un nouveau projet d’évolution de Reims métropole, à savoir la Communauté Urbaine du Grand Reims (CUGR). Elle rassemblera 8 EPCI, 144 communes (dont 18 d’Ardre et Chatillonnais)....
Lire la suiteLES PRESIDENTS DES FORMATIONS SPECIALISEES N° 1 et 5 Dossier suivi par Isabelle Germain-Massimi COMPTE RENDU DU COMITE DE PILOTAGE LIVRE BLANC DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Séance du 20 janvier 2016 Etaient présents : Collège des employeurs : Philippe...
Lire la suiteLa CGT et son UFICT avait demandé la présentation de ce document en CT. C’est donc une victoire certaine pour nous. En effet, ce texte n’est pas neutre quant à l’organisation des services, les conditions de travail des agents et cadre, in fine la qualité...
Lire la suiteUn document d'une trentaine de page, transmis par le Préfet et portant Présentation de la réforme intercommunale en cours dans la Marne. Présentation de la réforme intercommunale en cours dans la Marne. - 51 5 Présentation réforme des EPCI Marne.pdf
Lire la suiteHarmonisation des régimes indemnitaires, du temps de travail et des avantages Mutualisation Les enjeux politiques des différentes réformes territoriales - lois “Maptam” et “NOTRe”, carte régionale - ne doivent pas occulter leurs ...
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