UFICT GRAND REIMS
Cinq organisations syndicales de la Fonction publique CGT, FO, FSU, Solidaires et FAFP appellent à participer massivement à la journée de mobilisation unitaire interprofessionnelle du 9 avril 2015. Faisant suite à la RGPP de N. Sarkozy, réorganisations...
Lire la suiteMoins huit cents emplois sur le mandat. Strasbourg, ville et métropole, ne fait pas dans le détail. Loin du catimini, et contrairement à ce qui se passe dans beaucoup de collectivités, le chantier est ouvert au grand jour et les premières décisions ont...
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Le climat est très tendu à Argenteuil (Val d’Oise) depuis la diffusion sur France 2, le 2 mars, d’un reportage sur les mesures mises en place par le « cost killer » recruté comme DGS, Harold Matysen (ex-consultant du cabinet Michel Klopfer), par le nouveau...
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Téléchargez notre 4 pages spécial 8 mars 2015: 8 mars 2015 La rémunération nette mensuelle des femmes de Reims métropole est inférieure dans toutes les catégories à celle des homme, notamment dans la filière technique. Les inégalités salariales hommes—femmes...
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L'Assemblée vote la création surprise d'une... par LCP Les députés ont adopté contre l’avis du gouvernement un amendement défendu par l’élu UMP Benoist Apparu lors de l’examen du projet de loi sur la nouvelle organisation territoriale de la République...
Lire la suiteLes jeunes générations d'agents publics sont les plus concernées par le déclassement, c'est-à-dire un niveau de qualification supérieur à celui demandé pour le poste occupé, selon une étude que publie le ministère de la Fonction publique. "Le déclassement...
Lire la suiteRencontre avec le DGD (DGA) ressources, le 5 février Réunion mensuelle DRH – syndicat, le 6 février Commission exécutive de la CGT RM, le 11 février Prochain CHSCT, le 9 mars
Lire la suiteDéclaration du secrétaire de la CGT Reims... par f100004744839636
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L’employeur, s’appuyant sur des observations émises par la Chambre régionale des comptes (CRC), en date d’octobre 2000, a exigé que le Comité d’action social (CAS) cesse la prestation consistant à rembourser le reste à charge (20 à 40% du prix effectif)...
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