Promotions internes, la CGT écrit à la Présidente de Reims Métropole

Actions syndicales

Par UFICT Reims Métropole

Reims, le 11 décembre 2012 A madame la Présidentede Reims Métropole, Madamela Présidente, L’information nous a été confirmée parla DRHet en CTP. Il n’y aura de promotion interne ni pour le grade d’attaché ni pour le grade de technicien. La raison invoquée...

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La lettre n°2 de l’UFICT Reims Métropole

La lettre de l'UFICT

Par UFICT Reims Métropole

Sommaire Promo interne : aucune pour les grades d’attaché et de technicien Les rédacteurs chefs doublements pénalisés AUDACE : 13 ateliers RH ouverts uniquement aux directeurs Votre salaire a baissé en novembre et baissera en janvier Les précaires victimes...

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Volet RH d’AUDACE (projet d’administration), les directeurs sollicités. Et les autres cadres et agents ?

Management

Par UFICT Reims Métropole

Le groupe Audace qui a travaillé, dans le cadre du projet d’administration éponyme, à la structuration d’une politique de GRH va se démultiplier en plusieurs sous groupes. Selon les thématiques identifiées, chaque groupe de réflexion finalise le partage...

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Chèques-vacances, impossible désormais de payer l’autoroute

Vos droits

Par UFICT Reims Métropole

Chèques-vacances, impossible désormais de payer l’autoroute, sauf si vous disposezd’un badge Libert-T vacances obtenus à l’avance sur le site www.autoroutes.fr

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Le cabinet du 1er ministre déclare « les collectivités qui n’appliqueront pas le jour de carence ne seront pas sanctionnées »

Actions syndicales

Par UFICT Reims Métropole

C’est ce qu’a déclaré Madame Marie-Anne Lévèque, chargée de la Fonction Publique au cabinet du 1er Ministre, par une délégation intersyndicale composée d’Elus du personnel du Conseil général du Val de Marne, porteur de 2500 signatures pour la suppression...

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Jour de carence: une avancée majeure au Conseil général du Val de Marne

Actions syndicales

Par UFICT Reims Métropole

Le jour de carence est suspendu au Conseil général du Val de Marne. En effet, une représentant du 1er ministre a déclaré à des syndicalistes de cette collectivité, venus déposer 2500 pétitions récoltées par une intersyndicale que les collectivités qui...

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Compte-rendu de la réunion de dialogue social du 15 novembre 2012

Dialogue social

Par UFICT Reims Métropole

Coordination CGT des Services Publics Rémois Syndicats CGT Ville de Reims, CGT Reims Métropole, CGT CCAS, CGT Caisse des Ecoles Publiques Compte-rendu de la réunion dit e de dialogue social du 15 novembre 2012 La délégation de la Coordination CGT était...

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La lettre n°1 de l’UFICT Reims Métropole

La lettre de l'UFICT

Par UFICT Reims Métropole

Télécharger la lettre: Lettre001UFICTReimsmetropole Sommaire de la lettre : 1. Le Collectif cadres CGT – CAR 2. Le Management en quelques mots 3. AUDACE 4. Dialogue ou monologue social 5. Suicide de cadres territoriaux 6. Contester le Compte – Rendu d’Entretien...

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Promotions 2012, une durée insuffisante pour établir les rapports et in fine un processus baclé au détriment des agents

Carrière

Par UFICT Reims Métropole

Les listes des agents promouvables au titre de l’année 2012 sont arrivées dans les directions et les services. L’encadrement dispose d’un délai de 15 jours pour établir les rapports favorables (soit au plus tard le 30 novembre 201, pour un examen en CAP...

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Contester le Compte – Rendu d’Entretien Professionnel

Vos droits

Par UFICT Reims Métropole

La notation est remplacée par une évaluation donnant lieu à un Compte Rendu de l’Entretien Professionnel ou encore CREP. Impossible ici de détailler ce document de 9 pages. Mais l’évolution est tellement importante que l’employeur a organisé, à juste...

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