Bienvenue sur le site de l'UFICT CGT du Grand Reims
L'UFICT, le syndicalisme CGT spécifique aux cadres.
Union départementale CGT de la Marne
Coordination CGT des services publics territoriaux rémois
http://cgt-services-publics-remois.over-blog.com/
Syndicat CGT Ville de Charleville-Mézières
http://cgtcarolo.over-blog.com/
Syndicat CGT des Agents Territoriaux de la Communauté d'Agglomération Charleville - Mézières / Sedan
Syndicat CGT du Conseil général des Ardennes
CGT territoriaux Amiens
http://territoriaux-cgt-amiens-metropole.over-blog.com/
CGT Finances publiques 51
http://www.financespubliques.cgt.fr/51/
Conseiller du salarié 51
http://www.conseillerdusalarie51.fr/
Observatoire des Risques PSycho - Sociaux au sein de la Fonction publique territoriale
http://www.observatoiredesrpsauseindelafpt.fr/
Édito : Vous avez dit « Modernité »... Laissez-nous bien travailler toutes et tous : La réduction du temps de travail au cœur du virage numérique Directive européenne sur le secret des affaires : Menaces sur la démocratie La culture managériale en crise...
Un audit financier du CAS a bien eu lieu. La CGT et l’UFICT demandent à la direction du CAS d’en rendre compte aux agents en le mettant à disposition de ceux-ci. 86% des agents bénéficient des chèques déjeuners et 83% de la prévoyance. C’est là un véritable...
Cette modification de l’état des emplois concerne un ingénieur, chargé de la mission prévention des déchets. Il sera désormais rémunéré sur la base du 2ème échelon du grade d’ingénieur territorial, avec le régime indemnitaire d’un ingénieur territorial...
Internationale des Services Publics L’ISP vous propose la première édition de son bulletin d’information sur la privatisation, destiné au mouvement syndical. Les services publics de qualité constituent la base de sociétés démocratiques et d’économies...
En 2 minutes, et en toute confidentialité, nous vous invitons à décrypter vos risques au travail et découvrir les moyens de limiter l'exposition à ces risques, ainsi que les alternatives proposées par l'Ugict-CGT. Accéder au questionnaire: http://w...
Archéologie préventive, note de l'ANACT aux agents territoriaux Archéologie préventive, note de l'ANACT aux agents territoriaux - Aux agents de services archéologiques de collectivités territoriales.pdf
Rapport introductif au débat général, 11ème congrès de la Fédération CGT des Services publics Rapport introductif au débat général, 11ème congrès de la Fédération CGT des Services publics
Compte-rendu de la réunion mobilité - recrutement du 16/09 Catégorie A Compte-rendu de la réunion mobilité - recrutement du 16/09 - Compte-rendu Recrutements RM 16 09 2015.pdf
Forum le 8 Octobre à Néoma : Concilier Vie Privée et vie professionnelle, c'est possible L'invitation - invitation mail forum 8 octobre 2015.pdf
C’est dans un contexte de dégradation certaine à venir des conditions de travail en raison des pertes de dotations étatiques (13 millions d’€ par an), des économies sur la masse salariale (400 000 € par an) et des suppressions de postes (60) que Reims...
Power Point CGT sur la loi Macron. Présenté lors d'une réunion de l'UD CGT 51, le 9 juillet. - Loi Macron - Journée d'Etude du 09 Juillet 2015.pdf
Une étude de l'Institut de recherche et documentation en économie de la Santé (Irdes) indique que l'obligation pour les entreprises, à partir de janvier 2016, de proposer une complémentaire santé à tous les salariés ne réduira que modérément le nombre...
Les risques psychosociaux recouvrent des risques professionnels d’origine et de nature variées qui sont à l’interface de l’individu et de sa situation de travail. De cette grande diversité, il s’ensuit que les risques psychosociaux ne peuvent faire l'objet...
Bilan financier syndical de la CGT RM pour 2014
Durant sa carrière, un fonctionnaire peut, pour une raison liée à son état de santé, se trouver dans l’impossibilité d’exercer ses fonctions. Dans ce cas, sa collectivité a l’obligation de le placer dans l’une des positions statutaires suivantes : ◦en...
Le schéma de mutualisation sera présenté à la CGT lors de la réunion prévue sur la Programmation Pluri - annuelle des Investissements comme s'y était engagé le DGD ressources lors du CT du 17 septembre 2015. Il s'agit là d'un acte de transparence favorisant...
Vous trouverez ci-dessous le Schéma de mutualisation de Reims métropole. - Schema mutualisation.pdf
LES PRESIDENTS DES FORMATIONS SPECIALISEES N° 1 et 5 Dossier suivi par Isabelle Germain-Massimi COMPTE RENDU DU COMITE DE PILOTAGE LIVRE BLANC DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Séance du 20 janvier 2016 Etaient présents : Collège des employeurs : Philippe...
158 délégués mandatés par les syndicats, représentant 8000 cadres territoriaux membres de la CGT.
La possibilité de modulation de l’ancienneté pour l’avancement d’échelon prévue par la loi n° 84-53 est supprimée. La suppression se fera en deux temps. À partir de la publication des statuts particuliers et au plus tard au 1er juillet 2016 : - pour les...
Simuler le travail de demain, anticiper les effets, adopter des démarches collaboratives : le numéro d'avril-mai-juin "Comment bien conduire un projet de conception" de Travail & Changement, est en ligne et en feuilletage gratuit. Concentration, restructurations,...
Une unité syndicale inédite qui devrait faire réfléchir les représentants administratifs de l'autorité territoriale. Pour comprendre ce communiqué, merci de vous référer au communiqué de l'UFICT.
Julien Barrier, Jean-Marie Pillon et Olivier Quéré (dir.), « Les cadres intermédiaires de la fonction publique », Gouvernement et action publique, 2015/4 (n° 4). Dans ce numéro de la revue Gouvernement et action publique consacré à la thématique des «...
En vertu d’un principe général du droit dont s’inspirent tant les dispositions du Code du travail relatives à la situation des salariés dont l’emploi est supprimé que les règles du statut général de la fonction publique, qui imposent de donner, dans un...
Suite à l’entrée en vigueur du PPCR, peuvent passer l’ examen d’attaché principal 2017 les personnes qui étaient déjà au 5ème échelon lors de l’inscription. En revanche, celles qui devaient atteindre le 5ème échelon le 1er janvier 2017, sont reclassées...