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L'UFICT, le syndicalisme CGT spécifique aux cadres.

 

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Coordination CGT des services publics territoriaux rémois

http://cgt-services-publics-remois.over-blog.com/ 

 

Syndicat CGT Ville de Charleville-Mézières

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Syndicat CGT des Agents Territoriaux de la Communauté d'Agglomération Charleville - Mézières / Sedan

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Syndicat CGT du Conseil général des Ardennes 

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CGT territoriaux Amiens

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CGT Finances publiques 51

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Conseiller du salarié 51

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Observatoire des Risques PSycho - Sociaux au sein de la Fonction publique territoriale

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Pour un management alternatif


POUR UN MANAGEMENT ALTERNATIF

par cgtdescadres

 

Questions Juridiques

 

Articles

 

30 novembre 2017 4 30 /11 /novembre /2017 13:34
Les grandes grèves du siècle dernier ont laissé place à des millions de microgrèves intérieures
Les grandes grèves du siècle dernier ont laissé place à des millions de microgrèves intérieures
Pour bien comprendre de quoi il s’agit, voici quelques précisions issues de la même étude et de réflexions personnelles. Qu’est-ce que le désengagement? Désengager: Libérer d’un engagement. Le désengagement est la diminution de l’implication de l’individu...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans RPS Management Risques psycho sociaux
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30 novembre 2017 4 30 /11 /novembre /2017 12:43
Darmanin à Reims pour la mise en place des forums action publique 2022
Darmanin à Reims pour la mise en place des forums action publique 2022
L'article en PDF - Darmanin Forum Service Public nov 217.pdf A écouter le ministre Gérald Darmanin ou à le lire, suite à sa visite à Reims, le processus "action publique 2022" ne portera ni atteinte au service public, ni à l'emploi public, ni aux conditions...
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29 novembre 2017 3 29 /11 /novembre /2017 13:09
CSFPT, audition du Défenseur adjoint des droits sur la thématique transversale du respect des droits individuels ainsi que sur la gestion du handicap dans la fonction publique territoriale
CSFPT, audition du Défenseur adjoint des droits sur la thématique transversale du respect des droits individuels ainsi que sur la gestion du handicap dans la fonction publique territoriale
Le CSFPT auditionnera M Patrick GOHET Défenseur adjoint des droits Le jeudi 14 décembre 2017 M Patrick GOHET interviendra dans le cadre de la thématique transversale du respect des droits individuels ainsi que sur la gestion du handicap dans la fonction...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans CSFPT Handicap
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29 novembre 2017 3 29 /11 /novembre /2017 12:47
Les règles d’affiliation à la CNRACL des fonctionnaires nommés sur un emploi à temps non-complet sont discriminatoires
Les règles d’affiliation à la CNRACL des fonctionnaires nommés sur un emploi à temps non-complet sont discriminatoires
L’article 107 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 prévoit que le fonctionnaire nommé dans un emploi à temps non complet doit être affilié à la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales (CNRACL), s'il consacre à son service un...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans CNRACL Vos droits
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29 novembre 2017 3 29 /11 /novembre /2017 11:29
CAP promotion du 28 novembre 2017
CAP promotion du 28 novembre 2017
CR COMPLET DE LA CAP A - CR CAP A 28 11 2017.pdf CR COMPLET DE LA CAP B - CAP promotion interne B 28 novembre 2017 - Copie (2).pdf Félicitations aux 18 promu-e-s 1500 agents au Grand Reims 458 agents promouvables (30%) 73 agents proposés (4.8% des effectifs,...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans CAP Carrière Vos droits
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28 novembre 2017 2 28 /11 /novembre /2017 13:27
MAJ Charleville-Mézières, les agents municipaux malades sanctionnés financièrement avec la complicité du syndicat SUD
MAJ Charleville-Mézières, les agents municipaux malades sanctionnés financièrement avec la complicité du syndicat SUD
Charleville-Mézières : trop d'arrêts de travail = moins de primes pour les agents municipaux Par Alexandre Blanc, France Bleu Champagne-Ardenne lundi 27 novembre 2017 La ville de Charleville-Mézières entend bien s'attaquer aux arrêts de travail abusifs...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans Conditions de travail Dialogue social Vos droits Santé au travail
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28 novembre 2017 2 28 /11 /novembre /2017 13:23
Compte –rendu de la réunion DRH syndicats du 27 11 2017
Compte –rendu de la réunion DRH – syndicats du 27 11 2017 Syndicats présents : UFICT CGT du Grand Reims, CGT Ville, CFDT, SUD et SA FPT DRH (3), Mission événement, Direction de l’éducation et DSIT. I/ CREP 2017 Une présentation de la note sur l’entretien...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans Conditions de travail Management Vos droits Carrière Divers RPS Réorganisation Santé au travail Rémunération Service public Emploi public Statut Formation Temps de travail RIFSEEP CREP Organigramme Réorganisation ATSEM
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28 novembre 2017 2 28 /11 /novembre /2017 09:44
Compte –rendu du CHSCT du 27 novembre 2017
Le CR maquetté en PDF - CHSCT 27 11 2017.pdf Ordre du jour du CHSCT Validation du PV du CHSCT du 26.06.2017 1) Présentation des fiches réflexes : conduite à tenir face aux situations à risque 2) Retour sur la situation du service commun des autorisations...
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Published by UFICT Reims Métropole - dans CHSCT Conditions de travail
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22 novembre 2017 3 22 /11 /novembre /2017 13:49
Une plateforme informatique pour que les étudiants évaluent leurs stages
Une plateforme informatique pour que les étudiants évaluent leurs stages
Démultiplication des stagiaires Des stagiaires qui font le travail d'agents ou cadres... Des stagiaires qui se présentent comme chef de projet... Plusieurs associations et entreprises de l'économie sociale ont lancé une plateforme sur internet destinée...
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22 novembre 2017 3 22 /11 /novembre /2017 13:40
Ces jeunes cadres et étudiants brillants persuadés d'être des "imposteurs"
Ces jeunes cadres et étudiants brillants persuadés d'être des "imposteurs"
Le syndrome de l'imposteur peut être également le fruit d'un management mis en œuvre par des personnes incompétentes et qui pour masquer leur propre incompétence doivent déstabiliser les collaborateurs compétents. Dans une administration à recrutement...
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