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L'UFICT, le syndicalisme CGT spécifique aux cadres.

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Union départementale CGT de la Marne

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Coordination CGT des services publics territoriaux rémois

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Syndicat CGT Ville de Charleville-Mézières

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Syndicat CGT des Agents Territoriaux de la Communauté d'Agglomération Charleville - Mézières / Sedan

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Syndicat CGT du Conseil général des Ardennes 

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CGT territoriaux Amiens

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CGT Finances publiques 51

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Conseiller du salarié 51

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Observatoire des Risques PSycho - Sociaux au sein de la Fonction publique territoriale

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Pour un management alternatif

28 juin 2013 5 28 /06 /juin /2013 12:34
  • Les élus ont salué la bonne santé financière de l'agglomération.

Au dernier conseil communautaire, quelle que puisse être l'interprétation des chiffres par les uns et les autres lors de l'examen des comptes administratifs 2012, la réalité est surtout qu'à l'heure actuelle, la santé financière de Reims Métropole s'avère bien plus saine que celle de la ville de Reims. De par cet état de fait, le vrai défi désormais serait d'accélérer le transfert de compétences de la Ville à l'agglomération, vu l'excédent de trésorerie et la faible dette de cette dernière. « Nous devons nous orienter dans cette voie, car c'est évident que bon nombre d'équipements ne profitent pas qu'aux Rémois mais à tous les habitants de Reims Métropole, lançait en conclusion Adeline Hazan, mais c'est un défi difficile à relever car se il se heurte à de nombreux grincements de dents ». Il suffit en effet de se rappeler le refus essuyé quant au transfert de compétences pour le futur musée des Beaux-arts. Un motif de satisfaction toutefois lundi dernier : le vote unanime pour le transfert de compétences à l'agglomération de la politique touristique du territoire. Le futur Office de Tourisme, dont le déménagement prochain face à la médiathèque Falala est annoncé, deviendrait donc un office communautaire.

 

http://www.lhebdoduvendredi.com/article/12805/l-indispensable_transfert_des_competences%20

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